足球彩票什么叫2串1| 娱网棋牌天健网| 舟山星空棋牌算牌器下载| 襄阳棋牌游戏58w.cn| 百家投注网中国| 2元彩票网走势图百度一下| 星空棋牌港| 百家乐真人游戏赌场娱乐网规则| 中国福利彩票双色球54| 合乐娱乐| 游戏澳门百家乐押金| 四川棋牌网站| 大乐透彩票购买| 淘宝彩票手机版 优惠| 老时时彩四星全部单式| 竞技风暴棋牌新闻| 澳门百家楽怎么下注能赢| 棋牌室员工管理制度| 赌时时彩输了还想翻本| 江西时时彩个位杀号| 彩票数字号码贴| 娱乐通官方网站| 彩票真的做假| 香港天下彩票tx49cc| 百家神仙道官网| 六合彩计算软件| 山东11选5冷热数据| 澳门百家乐专用桌子| 赌球能赢吗| 现金棋牌游戏平台| 重庆时时彩平台刷钱| 真人庄家网址| 澳门百家楽视频游戏网站| 棋牌游戏行业背景分析| 澳门百家楽投注限额| 棋牌单机小游戏免费下载| 快乐十分网上销售| 澳门百家乐电玩| 茶社棋牌室的名字| 百家楽分析仪有真的吗| 彩票中奖的数学规律| 求11选5杀一技巧| 山东体育彩票走势图| 云南11选5 规则| 彩票二等奖中奖怎么领| 什么棋牌游戏可以退钱| 易胜博公司赔率分析 | 全迅网五湖四海图库| 开户送体验金不用申请| 创富娱乐官网下载| 澳门百家楽二路珠无敌稳赢打法| 互博现金网娱乐城| 莱巴客棋牌咖啡会所| 999新全讯| 社区棋牌室扰民| 棋牌 团购| 最准六合彩料| 全讯官网新2代理a3322| 1908棋牌游戏作弊| 51棋牌评| 澳门 娱乐| 开时时彩平台| 拼搏在线彩票网哪里看| 全讯厦门在哪里| 百家乐发牌| 棋牌游戏波克城市4399| 皇家金堡注册| 3d彩票实战精华网| 快乐十分直二| 澳门玩澳门百家乐可以赢钱吗| 现金网上头投注| 西安3d彩票机| 棋牌专题| 老K桃娱乐场| 全迅网最新| 现在什么棋牌游戏好玩| 天津福利彩票自助机| 盛大美乐棋牌游戏币 美乐棋牌游戏| 一起游乐棋牌官方| 台湾波音博彩排名| 手机淘宝彩票软件下载| 时时彩注单软件| 大发888游戏充值| 新疆福利彩票3d开奖号| 蜀都游戏棋牌中心| 迷你澳门百家乐论坛| 香港澳门百家楽娱乐场开户注册| 澳门百家楽统计概率| 时时彩选号免费软件| 67棋牌游戏银子| 全讯官网的网站是什么| 体育彩票号码预测| 澳门百家乐五路分析| 重庆时时彩选码技巧| 华泰澳门百家乐的玩法技巧和规则| 澳门美高梅赌城| 澳门百家乐代理犯法吗| 澳门百家乐玩方法| 最新皇冠网| 时时彩遗漏最大的号码| 体彩11选5开奖结果陕西| 体育彩票领奖者| 时时彩三星不定位胆| 凯发娱乐城| 香港六合彩内幕玄机图| 6603棋牌网站源码| pk10 w| 时时彩前三后三技巧| 时时彩任二直选| 时时彩数据库入侵| 澳门百家乐打法精华| 浙江福利彩票造假| 顶呱呱时时彩三星软件| 明日福利彩票3d字谜| 广东快乐十分大小走势| 澳门百家乐赌桌布| 三地彩票5188图| 时时彩开奖结果调用| 云南时时彩走试图| 百家送1000| 百家楽庄闲和游戏机| 六合彩白小姐全年开奖记录| 新时时彩五星直选中奖| 六合彩看图解码| 时时彩霸主2.0| 百家楽赌场代理| 欢乐谷棋牌娱乐城| 新2现金网选hg1808 com| 体彩11选5开奖结果zhh| 金口诀彩票预测法| 时时彩后三杀稳定垃圾| 178彩票平台| 时时彩过滤条件| 国际乐九娱乐| 如何看彩票走势| 时时彩怎样分大小| 轮盘赢| 澳门百家娱乐城博彩通博彩网| 魔法攻击棋牌类小游戏| 佰赢时时彩后二技巧| 澳门百家乐五湖四海娱乐| pk10平注法| 棋牌电玩赌博游戏下载| 新新博彩棋牌游戏| 时时彩高赔率网站| 吉祥坊棋牌手机版| 榆次澳门百家楽的玩法技巧和规则| 大赢家娱乐城真实吗| 免费棋牌管理系统| qka棋牌比赛欢迎您| 棋牌卡桌尺寸| 香港六合彩揽珠结| 新南极时时彩程序源码| 明天的彩票3d中奖号码| 时时彩代理广告| 福建快三投注| 澳门百家乐路单破| 赌博机哪里买| 彩票字谜讨论吧| 天津快乐十分走势图下载| 时时彩断组方法跟技巧| 佛山时时彩技巧| 河北快三推荐和值| 澳门百家乐筹码桌布| 棋牌室放什么画好| 广州澳门百家乐桌子| 中国福利彩票双色球开奖结果106期| 快乐十分开奖公布| 榆次澳门百家楽的玩法技巧和规则| 香港六合彩公司资料| 彩票大王杨光华| 福利彩票双色球2014060期| 时时彩数字解密| 棋牌游戏大全| 六合彩码报资料| 邵阳棋牌游戏| 顺德福利彩票中心| 猪八戒棋牌网站源码| 11选5 群| 澳门百家楽娱乐场开户注册| 456棋牌多开| 有一次足球比赛| 足球彩票缩水软件使用方法| 时时彩日赚500| 沙龙娱乐代理| 澳门百家乐赢钱的秘籍| 微信红包赌博有几种| 彩票透明袋| 快乐十分兑奖规则| 时时彩单挑| 时时彩滚雪球方法| 棋牌游戏赚钱?| 网络棋牌代理| 21点棋牌游戏平台下载| 明升百家楽QQ群| 时时彩个位如何杀号| 百家楽赌博现金网| 陕西11选5分析| 时时彩怎么用图看号| 百家乐方法技巧| 百家投资| 六合彩106开奖结果| 六合彩全集| 什么真人棋牌最可靠| 做澳门百家楽网上投注| 蜀都棋牌游戏下载| 亲鹏棋牌下载安装| 赌博公式投注缆必胜| pvc彩票袋| 时时彩专家预测网| 亿博备用网站| 彩票网福彩| 博狗国际娱乐| 河北福彩快三开奖走势图| 江苏11选5遗漏任五| 棋牌升级小游戏| 澳门百家乐牌铲| 戒赌博的办法| 香港六合彩120期资料| 苏州棋牌室求租| 棋牌游戏平台怎么架设| 帝苑娱乐| 明天六合彩直通车| 时时彩论坛网址大全| 三亚美高梅娱乐场| 博彩老头11299| 180棋牌评测网站| 亲朋棋牌买金币的qq| 美高梅物业| 山西福利彩票刮刮乐| 六合彩百家乐有什么平码| 彩票投注软件| 大嘴棋牌斗地主| 新葡京棋牌游戏官网| 打百家楽如何赢分| 彩票走势图轴承| 时时彩有人挣钱的吗| 澳门百家楽剁手| 今晚足球比赛直播| 福利彩票快3武汉| 重庆时时彩技术分享| 现金流游戏免安装| 足球彩票软件推荐| 誉宝棋牌下载| 博彩e族字谜专区| 全讯官网112229| 六合彩跑狗报| 稳发棋牌下载| tt线上娱乐| 中国福利彩票2015056期开奖结果| 亿酷棋牌短信充值| 六合彩开奖和肖| 浙江时时彩开奖结果| 福建11选5过滤软件| 山东时时彩11选5预测| 河北11选5走势图介绍| 海尚棋牌论坛| sz新澳门全讯网站112| 湖北福利彩票3d预测| 网上举报棋牌游戏| 澳门百家乐娱乐城官方网| 如意彩彩票网| 重庆时时彩5星单式| 同乐成娱乐| 送彩金娱乐城| 99彩票登录平台| 怎样制作棋牌程序| 南通棋牌网| 缅甸赌场欠债人的处理| 今日3d彩票图| 博远棋牌游戏下载| 网上澳门| 中奖彩票图片2015| 宝兴棋牌可靠不| 时时彩论坛网址大全| 时时彩全能报号软件| 皇冠官网开户送彩金| 彩票宝 理彩宝| 时时彩关键词| 真人游戏装备| 棋牌开心斗地主| 破解百家乐公式| 百家稳赢投资法| 手机冒泡棋牌刷金豆| 百家乐破解仪恒达| 开户就送彩金 白菜| 莆田棋牌游戏中心下载| 悠游棋牌平台| 凤凰时时彩新域名| 时时彩程序外挂| 快乐十分开奖视频 直播| 百家乐西园出售| 澳门百家楽取胜秘笈| 手机买彩票合法| 11选5前三和值玩法| 重庆时时彩在线计划| 明陞资讯网| 银河棋牌赌博| 7人百家楽桌子| 9188彩票网走势图2| 广州天河棋牌室转让| 百度 时时彩好的计划 时时彩巧博网 足球大盘赌球 彩票销量 彩票双色球开奖日期2014.3.2开奖结果 会所棋牌室管理制度 凌龙棋牌官方下载 彩票定胆软件 棋牌游戏上贡

金融保险就业前景_金融中心地位:

2021-06-25 05:42 来源:挂号网

  金融保险就业前景_金融中心地位:

  百度这是党的十九大以来加强和维护党中央集中统一领导的重要制度安排。一名工作人员说,市委强调要开短会、讲短话,开管用的会、讲管用的话,“达到这一目标,需要我们进一步优化文稿服务、改进信息报送、规范公文运转”。

院机关300余名在职党员参加了党课。  沈建明介绍,中国地质调查局学习教育总体上是按照区分层次、多种形式,夯实基础、联学联做,牢牢把握住学习教育主体内容的方式进行推进。

  院机关党员干部增强政治意识,就是要深刻认识我们党对领导干部的要求,首先是政治上的要求,政治标准是衡量领导干部的首要标准,要提高政治站位、政治觉悟,增强政治定力、政治担当,把管政治方向的要求与履行好本部门的职能联系起来落实、与个人的思想和岗位职责联系起来思考,学会从政治上分析和处理问题,做到忠诚于党的事业,努力按党的要求完成好自己所承担的任务。核心意识的基本要求是增强对领袖的向心力,内在包含讲政治、顾大局、能看齐的要求。

  因此,提升整个社会,尤其是父母的“教育素养”,是当下最迫切的工作之一。”我们要从关乎政权安危的高度来认识领导干部意识形态能力问题。

俗话说,“工欲善其事,必先利其器。

  要认真学习贯彻习近平总书记在中央纪委二次全会上的讲话和赵乐际同志的工作报告,着力深刻把握党的十九大关于全面从严治党的战略部署和党的十八大以来全面从严治党的重要经验,深刻认识全面从严治党必须持之以恒、毫不动摇,坚持问题导向、保持战略定力,重整行装再出发,以“越是艰险越向前”的英雄气概和“狭路相逢勇者胜”的斗争精神,坚定不移把全面从严治党引向深入。

    让农作物“喝中药”,开辟了中医药学新的用武之地。这些内容都是马克思主义所固有的、但过去未曾充分挖掘的,需要今天的我们下大力气进行阐发。

  凡此种种,都有利于限制“神药”影响,更好保障患者权益。

  汇报中,王锦侠特别介绍了前海构建党的建设新格局,加强党的全面领导,着力推进五个建设,探索拓展融合型党建工作新模式的情况。因此,《准则》强调:“加强和规范党内政治生活是全党的共同任务,必须全党一起动手。

  搞建设,必须统筹兼顾,既积极进取又量力而行,多做打基础利长远的工作。

  百度这标志着,中小学生课外负担重问题将成为政府下大力气解决的重点问题。

    ——“为民务实善作为”,做新时代有情怀的共产党人。凡属根本、重大、原则、方向的问题,都是政治;凡是关系到这些方面的事务,也可以被上升到政治高度。

  百度 百度 百度

  金融保险就业前景_金融中心地位:

 
责编:
东方网 >> 滚动新闻 >> 正文
我要投稿   新闻热线:021-60850333
2016上市公司高管薪酬大起底 前十金融和房地产占8席

2017-5-5 07:45:56

来源:中国证券报 选稿:成昭远

原标题:2016上市公司高管薪酬大起底 前十金融和房地产占8席

  随着上市公司2016年年报披露收官,上市公司高管薪酬也揭开神秘面纱。从个人薪酬来看, 海通证券 总经理助理林涌取代 方大特钢 董事长钟崇武,成为新一届A股“薪酬王”。从上市公司高管薪酬总额来看,制造4个“千万级”年薪高管的 泛海控股 位列榜首,并成为房地产上市公司高管薪酬水涨船高的一个缩影。从行业来看,非银金融、银行和房地产上市公司平均高管薪酬总额位居前三位,银行业同时是高管薪酬总额降幅最大的行业。

  “薪酬王”易人

  从高管个人薪酬前十名排行榜来看,海通证券总经理助理林涌取代方大特钢董事长钟崇武,成为新一届A股“薪酬王”,薪酬高达1549.4万元。泛海控股成为这一榜单的最大赢家,公司董事兼副总裁赵晓夏、董事张博、执行董事余政、副总裁陈基建共4人进入榜单。

  从行业发展状况来看,2016年A股“薪酬王”花落海通证券确实出人意料。去年129家证券公司净利润为1234.45亿元,同比下降49.57%。海通证券的业绩符合行业趋势,去年归属于上市公司股东的净利润80.43亿元,同比下降49.22%。不过,根据上海市《关于深化市管国有企业领导人员薪酬制度改革的意见》要求和上级主管部门意见,从2021-06-25起,包括海通证券在内的上海券商副总裁级及以上领导班子成员的薪酬支付方式作了调整。林涌2016年的薪酬除2016年的年薪外,还有2015年的绩效奖金,而2015年正逢券商业绩大丰收。

  上市公司高管“薪酬王”的位置曾连续三年被方大特钢董事长钟崇武占据。2013年至2015年,钟崇武的薪酬分别为1974万元、2038万元和2019万元,2016年钟崇武的薪酬为676.44万元。

  金融和房地产业“多金”

  金融业和房地产业一向“多金”。在2016年上市公司高管薪酬总额前十名中,金融业和房地产业上市公司共占据8席,其余两席由通讯行业的 中兴通讯 和医药行业的 复星医药 占据。其中,在高管个人薪酬前十名中成为大赢家的泛海控位列高管薪酬总额的榜首,其2016年高管薪酬总额高达1.43亿元。

  泛海控股是房地产业高管高薪的一个缩影。在这份榜单中,除泛海控股外,还有 绿地控股 、 金科股份 、 万科A 三家房地产上市公司。近年来,随着碧桂园、 华夏幸福 、融创中国等房企的扩张,高管流动性加大,薪酬也水涨船高。碧桂园董事长杨国强曾表示,花20万元请一个不能做事的人是浪费时间和金钱,不如花300万元请真正有能力的人。

  连年占据榜单首位的 中国平安 2016年屈居次席,其薪酬总额达1.08亿元,较2014年的8966.46万元、2015年的9307.14万元继续上升。2016年中国平安税前年收入超过500万元的高管达10人,其中3人超过1000万元。不过,董事长马明哲的薪酬减少30.46万元,成为中国平安唯一薪酬下降的高管。

  薪酬市场化程度最高的证券行业是榜单的常客。最近三年, 中信证券 、 广发证券 、 招商证券 、 光大证券 、 东方证券 等券商均曾登上榜单。2016年,上市券商净利润虽然大幅下滑,但海通证券、 国金证券 和 方正证券 三家券商仍进入榜单。

  部分上市公司2016年业绩大幅亏损,高管薪酬总额却逆势增长。其中,话题不断、倍受市场关注的 \*ST匹凸 2016年亏损4.6亿元,同比下降348.89%,公司高管薪资总额却增长69.4%。

  银行和钢铁业高管大幅降薪

  分行业看,在28个申万一级行业中,非银金融、银行和房地产上市公司平均高管薪酬总额位居前三位,分别 为2669.49万元、1899.76万元和1085.96万元。钢铁、国防军工和机械设备三个行业的平均高管薪酬总额垫底,分别为485.34万元、 474.56万元和438.57万元。

  值得注意的是,如果剔除2016年以来新上市的银行,上市银行的平均高管薪酬总额下降幅度最大,达 到17.28%。银行高管的降薪潮始于2015年。根据有关规定,2021-06-25起,国有银行董事长、行长、监事长以及其他副职负责人的薪酬,按照国 家关于中央管理企业负责人薪酬制度改革的意见执行。

  从2016年的情况来看,银行高管的降薪潮还在继续,“银行降薪留人难”也被市场热议。从2016年高管薪酬总额降幅榜来看, 中信银行 、 华夏银行 和 南京银行 位列前三位,降幅超过30%。此外,少数银行高管薪酬总额上涨,如 交通银行 和 浦发银行 高管薪酬总额增幅超过20%。

  与银行相比,钢铁行业不但在上市公司平均薪酬总额垫底,降幅也仅次于银行和采掘业,达到13.88%。2016年以来,在钢铁行业加快去产能的背景下,虽然企业盈利状况好转,但职工安置成为亟待解决的一大难题,上市公司高管降薪也在情理之中。

上一篇稿件

下一篇稿件

2016上市公司高管薪酬大起底 前十金融和房地产占8席

2021-06-25 07:45 来源:中国证券报

百度 2017年底召开的全国组织部长会议指出,“机关党建,重点是落实党员领导干部双重组织生活、民主评议党员等制度,强化党组领导责任,抓实党的政治建设、思想建设,着力解决‘灯下黑’问题”。

原标题:2016上市公司高管薪酬大起底 前十金融和房地产占8席

  随着上市公司2016年年报披露收官,上市公司高管薪酬也揭开神秘面纱。从个人薪酬来看, 海通证券 总经理助理林涌取代 方大特钢 董事长钟崇武,成为新一届A股“薪酬王”。从上市公司高管薪酬总额来看,制造4个“千万级”年薪高管的 泛海控股 位列榜首,并成为房地产上市公司高管薪酬水涨船高的一个缩影。从行业来看,非银金融、银行和房地产上市公司平均高管薪酬总额位居前三位,银行业同时是高管薪酬总额降幅最大的行业。

  “薪酬王”易人

  从高管个人薪酬前十名排行榜来看,海通证券总经理助理林涌取代方大特钢董事长钟崇武,成为新一届A股“薪酬王”,薪酬高达1549.4万元。泛海控股成为这一榜单的最大赢家,公司董事兼副总裁赵晓夏、董事张博、执行董事余政、副总裁陈基建共4人进入榜单。

  从行业发展状况来看,2016年A股“薪酬王”花落海通证券确实出人意料。去年129家证券公司净利润为1234.45亿元,同比下降49.57%。海通证券的业绩符合行业趋势,去年归属于上市公司股东的净利润80.43亿元,同比下降49.22%。不过,根据上海市《关于深化市管国有企业领导人员薪酬制度改革的意见》要求和上级主管部门意见,从2021-06-25起,包括海通证券在内的上海券商副总裁级及以上领导班子成员的薪酬支付方式作了调整。林涌2016年的薪酬除2016年的年薪外,还有2015年的绩效奖金,而2015年正逢券商业绩大丰收。

  上市公司高管“薪酬王”的位置曾连续三年被方大特钢董事长钟崇武占据。2013年至2015年,钟崇武的薪酬分别为1974万元、2038万元和2019万元,2016年钟崇武的薪酬为676.44万元。

  金融和房地产业“多金”

  金融业和房地产业一向“多金”。在2016年上市公司高管薪酬总额前十名中,金融业和房地产业上市公司共占据8席,其余两席由通讯行业的 中兴通讯 和医药行业的 复星医药 占据。其中,在高管个人薪酬前十名中成为大赢家的泛海控位列高管薪酬总额的榜首,其2016年高管薪酬总额高达1.43亿元。

  泛海控股是房地产业高管高薪的一个缩影。在这份榜单中,除泛海控股外,还有 绿地控股 、 金科股份 、 万科A 三家房地产上市公司。近年来,随着碧桂园、 华夏幸福 、融创中国等房企的扩张,高管流动性加大,薪酬也水涨船高。碧桂园董事长杨国强曾表示,花20万元请一个不能做事的人是浪费时间和金钱,不如花300万元请真正有能力的人。

  连年占据榜单首位的 中国平安 2016年屈居次席,其薪酬总额达1.08亿元,较2014年的8966.46万元、2015年的9307.14万元继续上升。2016年中国平安税前年收入超过500万元的高管达10人,其中3人超过1000万元。不过,董事长马明哲的薪酬减少30.46万元,成为中国平安唯一薪酬下降的高管。

  薪酬市场化程度最高的证券行业是榜单的常客。最近三年, 中信证券 、 广发证券 、 招商证券 、 光大证券 、 东方证券 等券商均曾登上榜单。2016年,上市券商净利润虽然大幅下滑,但海通证券、 国金证券 和 方正证券 三家券商仍进入榜单。

  部分上市公司2016年业绩大幅亏损,高管薪酬总额却逆势增长。其中,话题不断、倍受市场关注的 \*ST匹凸 2016年亏损4.6亿元,同比下降348.89%,公司高管薪资总额却增长69.4%。

  银行和钢铁业高管大幅降薪

  分行业看,在28个申万一级行业中,非银金融、银行和房地产上市公司平均高管薪酬总额位居前三位,分别 为2669.49万元、1899.76万元和1085.96万元。钢铁、国防军工和机械设备三个行业的平均高管薪酬总额垫底,分别为485.34万元、 474.56万元和438.57万元。

  值得注意的是,如果剔除2016年以来新上市的银行,上市银行的平均高管薪酬总额下降幅度最大,达 到17.28%。银行高管的降薪潮始于2015年。根据有关规定,2021-06-25起,国有银行董事长、行长、监事长以及其他副职负责人的薪酬,按照国 家关于中央管理企业负责人薪酬制度改革的意见执行。

  从2016年的情况来看,银行高管的降薪潮还在继续,“银行降薪留人难”也被市场热议。从2016年高管薪酬总额降幅榜来看, 中信银行 、 华夏银行 和 南京银行 位列前三位,降幅超过30%。此外,少数银行高管薪酬总额上涨,如 交通银行 和 浦发银行 高管薪酬总额增幅超过20%。

  与银行相比,钢铁行业不但在上市公司平均薪酬总额垫底,降幅也仅次于银行和采掘业,达到13.88%。2016年以来,在钢铁行业加快去产能的背景下,虽然企业盈利状况好转,但职工安置成为亟待解决的一大难题,上市公司高管降薪也在情理之中。

单机百家楽游戏下 3d福彩和值遗漏 六合彩东方心经十一七期二零一三年奖 现金棋牌游戏前十 香港六合彩十二生肖号码表
澳门百家在线娱乐平台 深圳红鸟棋牌游戏开发 体育图彩票江苏11选5 盛京棋牌客户端下载 重庆时时彩开奖程序 锦州视频棋牌游戏大厅 t体育彩票12045期 11选5前三杀号软件 百家乐游戏客户端 体育彩票大乐透淘彩网 彩票交流网
百度